¿Para qué sirve una carta de presentación?

El objetivo de una carta de presentación es presentarse a un posible empleador de forma profesional. Al escribir una carta de presentación, puedes transmitir el tipo de personalidad que tienes a un empleador y ayudarle a tomar una decisión informada sobre tu solicitud de empleo en función de la expansión de tus habilidades, y de la profesionalidad que muestres en la carta de presentación.

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# Conoce el propósito de una carta de presentación
# Cosas que no debes decir para aclarar tu propósito
# Cómo editar la plantilla de la carta de presentación

Modelo de carta de presentación

Esta es una plantilla de carta de presentación gratuita. Descárgalo gratis y personalízalo según el texto de ejemplo que aparece a continuación.

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Conozca la finalidad de una carta de presentación

Si te preguntas "¿Para qué sirve una carta de presentación?" o alguna pregunta similar, puede que te preguntes si es necesario escribir una. Le aseguramos que escribir una carta de presentación a un empleador podría ser la diferencia entre conseguir una entrevista y que su solicitud sea pasada por alto. He aquí algunas razones por las que las cartas de presentación son importantes y por las que tienen una finalidad en su solicitud de empleo:

Te presentan al empleador. Tu CV por sí solo no puede hablar por ti, pero al escribir una carta de presentación a tu posible empleador, le estás dando la oportunidad de conocer a la persona que hay detrás de sus calificaciones.
Una carta de presentación demuestra que eres profesional. Cualquiera puede escribir un CV, o hacer que le escriban un CV. Pero la forma en que se redacta una carta de presentación permite a un empleador ver no sólo la educación que tienes, sino lo bien que has dominado el idioma inglés, así como la forma en que te presentas en un entorno profesional.
Para perfilar sus aptitudes. Su CV puede cubrir sus habilidades, pero las cubre todas, normalmente en algún tipo de formato de lista, que puede ser bastante aburrido de leer. Con una carta de presentación, puedes explicar cómo las habilidades que tienes son relevantes para el trabajo que estás solicitando, y cómo las obtuviste en tu puesto actual o anterior.
Para ampliar tus experiencias. El CV no contiene ninguna explicación sobre la experiencia laboral. El propósito de una carta de presentación es permitir que tu potencial empleador vea lo que puedes manejar en un entorno de trabajo, y lo que ya estás capacitado para hacer.
Crear una llamada a la acción. Una carta de presentación le permite solicitar una devolución de la llamada o una entrevista en la que puede discutir más a fondo lo que puede aportar a un puesto de trabajo.
Para demostrar tu interés. Como punto final, el verdadero propósito de una carta de presentación, más allá de la necesidad de presentar tus habilidades y experiencias, es demostrar al empleador que estás realmente interesado en el puesto de trabajo que estás solicitando.

Cosas que no debes decir para aclarar tu propósito

Ahora que ya hemos explicado cuál es el objetivo de una carta de presentación, podemos ayudarte a entender qué puedes hacer para individualizar tu carta de presentación.

Explique los distintos atributos que tiene usted y que no tienen otros candidatos. Esto incluye cualquier formación adicional, y las funciones de liderazgo que haya desempeñado, y cualquier taller que haya dirigido o del que haya formado parte. Los centros de trabajo siempre aprecian a las personas con formación adicional, aunque sólo sea de primeros auxilios.
Intenta que tu carta de presentación no sea simple y aburrida. El espacio en blanco de la página es bueno, y definitivamente no deberías escribir más de 500 palabras para una solicitud de empleo estándar, a menos que se trate de un puesto académico. Añade un toque de color en alguna parte, algo sencillo pero único.
Destaque todas sus experiencias relevantes. Los empresarios quieren saber que puedes hacer el trabajo. Si te presentas al puesto sin experiencia relevante, les haces perder el tiempo. Quieren una persona con experiencia en la que puedan confiar las funciones que necesitan cubrir.
Atrae a la empresa relacionando tus experiencias y habilidades con su anuncio de empleo. Esto demostrará su interés en el puesto.
Añada pequeños detalles relacionados con el lema o los ideales de la empresa. Esto demuestra que has investigado la empresa y que tus ideales coinciden con los suyos. Por ejemplo, si la empresa presume de servicio al cliente, asegúrese de anotar cualquier experiencia de servicio al cliente o premio/reconocimiento que haya tenido en el pasado.
Utilice el nombre del empleador al principio de su carta de presentación. Esto, de nuevo, demuestra que has investigado sobre la empresa, y es un gran comienzo para una solicitud de empleo.
Firme el final de su carta de presentación con su nombre. Tu firma es personal, y aunque no parezca gran cosa, tomarte el tiempo de firmar tu carta de presentación y luego escanearla para enviarla al empleador demuestra que te preocupas un poco más por tu solicitud. La firma electrónica también está bien.

Con todos estos increíbles consejos, seguro que entiendes perfectamente la finalidad de una carta de presentación y por qué es tan importante que una acompañe a tu CV cuando rellenes una solicitud de empleo. Su carta de presentación es la primera interacción que un empleador tiene con usted, así que es mejor hacerla valer.

Cómo editar la plantilla de la carta de presentación con un propósito claro

Después de conocer el propósito de una carta de presentación, probablemente quiera preparar su propia carta de presentación ahora mismo. Es muy fácil. Sólo tienes que elegir una de las plantillas adecuadas en esta página y luego editarla con PDFelement, el mejor editor de PDF. Le ayudará a realizar cambios en cualquier elemento de la plantilla y a convertirla en su propia carta de presentación.