Ejemplos de Cartas de Presentación para Puestos Internos.

Es común que las empresas contraten para puestos dentro del personal existente y hay muchas oportunidades para progresar en la carrera profesional internamente. Escribir una carta de presentación para un puesto interno es un tipo especial de carta de presentación diferente de la que se utiliza para otros puestos de trabajo. La siguiente carta de presentación para puestos internos ofrece un buen marco para escribir tu propia carta de presentación para la promoción interna dentro de tu empresa.

• # Modelo de Carta de Presentación para un Puesto Interno
• # Ejemplo de Carta de Presentación para un Puesto Interno
• # Consejos para Escribir una Carta de Presentación para un Puesto Interno
• # ¿Cómo Editar la Plantilla de Carta de Presentación para un Puesto Interno?

Plantilla de Carta de Presentación Interna

Ejemplo de Carta de Presentación para un Puesto Interno (Texto)

Corrine Jones

Dirección: xxxxxxxxx
xxxxxxxxxx

Teléfono: xxxxxxxxxxxxxxxxx
Correo Electrónico: xxxxxxxx
Linkedin: xxxxxxxxxxxxxxx

Estimado David,

Me dirijo a usted por recomendación de Christopher Davis, para solicitar el puesto de Especialista en Marketing.

Llevo dos años trabajando bajo la dirección de Christopher como aprendiz de marketing y él es un defensor de mi capacidad para gestionar campañas de marketing, idear soluciones creativas para los clientes y trabajar eficazmente con el equipo. Me entusiasma la perspectiva de llevar mis responsabilidades al siguiente nivel para ayudar a la empresa a desarrollar actividades de marketing internas y para clientes aún más exitosas.

Desde que obtuve mi licenciatura de primera clase en Marketing en la universidad, este ha sido mi primer puesto a tiempo completo, pero me he destacado dentro del departamento y he sido muy elogiada por mi trabajo y mi rápido aprendizaje de los aspectos de la empresa necesarios para tener éxito. He desarrollado relaciones significativas tanto con el equipo interno como con los clientes, que a menudo han comentado mi profesionalidad y mi enfoque basado en soluciones para ayudarles a alcanzar sus objetivos.

Con más responsabilidad dentro del departamento, siento que puedo ofrecer más en términos de gestión de relaciones y soluciones creativas. Si se me da la oportunidad de controlar las campañas, creo que podría tener un mayor impacto en nuestra empresa.

Me motiva convertir mis ideas creativas en realidad y siempre estoy buscando construir sobre los procesos actuales y descubrir nuevas formas de realizar nuestras campañas. Esta oportunidad me permitiría cultivar aún más las relaciones que ya he desarrollado en beneficio de todos nosotros.

Agradezco su consideración y espero poder discutir más sobre cómo puedo contribuir al éxito de la empresa.

Adjunto mi currículum y una copia de los testimonios de algunos de nuestros clientes para que los lea.

Gracias por su tiempo,

Saludos Cordiales,
Corrine Jones

Consejos para Escribir una Carta de Presentación para un Puesto Interno

Una carta de presentación para un puesto de trabajo interno es un tipo de carta de presentación diferente a la de otros puestos porque te estás presentando dentro de una organización. El ejemplo de carta de presentación interna anterior es un buen punto de partida para la redacción de tu propia carta de presentación para un puesto interno.

• Como se trata de una solicitud interna, es seguro que el lector tenga una buena idea de quién eres, así que tienes que centrarte principalmente en cómo puedes aplicar lo que ya saben sobre ti al nuevo puesto e informarles de todo lo que no sabían sobre ti. Explica estas nuevas revelaciones.
• Mantén la carta al pie de la letra. Una página de información es suficiente.
• Una parte fundamental de una carta de presentación para un puesto interno es destacar al miembro del personal que defiende su candidatura.
• Céntrate en gran medida en el trabajo que has estado realizando dentro de la organización con detalles sobre tu puesto actual, el trabajo que has estado realizando y para quién has estado trabajando. Explica por qué quieres cambiar de puesto en la empresa y por qué será bueno para todos.
• Amplía lo anterior con algún detalle sobre tus cualificaciones formales y cómo esto ha contribuido a tu éxito en la empresa. Describe cómo tu trabajo ha sido un éxito y los beneficios que has tenido para tu empresa; si tienes estadísticas y cifras que lo respalden, utilízalas aquí.
• Añade más información sobre los motivos por los que quieres tener más responsabilidades en la empresa y cómo esto encaja con tus objetivos profesionales y con los de la empresa.
• Explica qué es lo que aportas y cómo te entusiasma aportar tus habilidades y tu entusiasmo al nuevo puesto.
• Explica que agradeces que se te haya tenido en cuenta para el puesto y que estás disponible para discutir con más detalle cómo puedes desempeñar el papel con éxito.
• Informa al empleador de lo que has incluido para tu evaluación. Por ejemplo, tu currículum y cualquier documentación de apoyo.
• Demuestra tus habilidades para presentar una documentación profesional corrigiendo adecuadamente tu carta de presentación para deshacerte de cualquier error.

¿Cómo Editar la Plantilla de la Carta de Presentación para un Puesto Interno?

Para editar la carta de presentación en PDF para un puesto interno, necesitas un editor de PDF profesional: PDFelement. Se trata de una solución PDF potente, bonita y todo en uno. Puede ayudarte a crear y editar la carta de presentación en PDF con herramientas de primera categoría. También, te ayuda a resolver otros problemas con los documentos PDF.

Paso 1. Abre la plantilla de carta de presentación para puesto interno

Paso 2. Haz clic en "Editar" e introduce el texto a tu gusto

Paso 3. Completa y guarda tu carta de presentación para puesto interno